基本工資是否調漲延至第4季決定

勞動部長陳雄文今天宣布，基本工資審議委員會由勞資學政四方代表討論出共識結果：基本工資暫不調漲，將第4季再視經濟情勢討論。

勞動部下午於新莊聯合辦公大樓召開基本工資審議委員會議，勞資學政代表討論近4個小時，陳雄文會後說明結論如上。

陳雄文表示，若第3、4季數據若下滑，就沒有再開會的必要。若經濟情勢有好轉，才會再召開基本工資審議委員會討論。

基本工資調不調勞資學政下午攻防

基本工資審議委員會議今天下午於新莊聯合辦公大樓舉行，基本工資能否再次往上調整？勞資學政四方代表，將在會中攻防討論。

台灣基本工資調整，從2011年開始，每年都有微幅調漲，尤其在今年7月1日起每月基本工資調整至新台幣2萬8元，時薪比照調升至120元。若這次基本工資月薪及時薪仍能順利調升，預期將有約200萬名勞工受惠，其中包含30萬名外勞。

據基本工資審議委員會議開會通知內容，這次出席勞資雙方各有7名代表：勞方代表有：全國總工會張上萬、台灣總工會邱創田、中華民國全國聯合總工會廖修暖、全國勞工聯盟總會王秀英、中華民國職業工會全國聯合總會劉進發、中華民國全國職業總工會蔡宏駿、全國工人總工會譚秋英。

資方代表有中華民國全國工業總會何語、中華民國商業總會劉恆元、中華民國全國中小企業總會鍾淑玲、中華民國工商協進會張宏嘉、中華民國工業協進會余玉枝、中華民國工業區廠商聯合總會廖蕙琦、台灣區電機電子工業同業公會鄭富雄。

專家學者代表則有台大社會工作學系兼任教授詹火生、台大國家發展研究所副教授辛炳隆、台灣師範大學教授徐美、寰瀛法律事務所律師劉志鵬。

政府代表則有勞動部次長郝鳳鳴、國發會人力發展處林至美、經濟部工業局副局長蕭振榮。會議主席由勞動部長陳雄文擔任。

日前工商團體已對外放話，因今年經濟情勢變動大，主計總處也大幅下修第2季經濟成長率僅0.64%，台灣企業處境困難，建議緩漲或凍漲基本工資，否則將加重企業負擔。

勞團則認為，經濟成長果實本該是勞資共享，「資方每年都說不是調漲時機，那何時才能漲？」勞團主張，基本工資至少應調至26K，才夠台灣勞工基本的生活開銷所需。

據悉，今天各方代表都會出席，勞動部將提出日前請中華經濟研究院研擬出的6項基本工資公式，但公式內容並沒公開，僅供與會委員討論，預期今天下午各方代表將會有激辯攻防。【中央社】

勞團大哉問「何時是漲基本工資時機？」

勞動部明天舉行基本工資審議委員會，勞陣、青平台等團體今天舉行記者會，批評每次調漲基本工資，工商團體就反對，認為「不是調漲時機」，從不說明何時才是調漲時機。

聯合晚報報導，勞陣要求基本工資應按國際勞工組織標準，滿足勞工撫養家庭支出需求，調漲為25997元，即26K，各團體要求勞動部公開公式計算結果，開會時應公開直播，接受監督。

台灣勞工陣線祕書長孫友聯表示，執政黨年初營造加薪氣勢，明天要好好檢視玩真的還是假的。他表示，基本工資是落後指標，當前討論基礎應反映2014年指標狀況，去年經濟成長率高達3.37%，且今年第一季也有3.37%，企業豐厚獲利早已入袋，卻反對調漲工資，是否定勞工的努力。

孫友聯指出，國際勞工組織（ILO）主張基本工資應滿足勞工撫養家庭的支出需求，以勞工家庭扶養為基本工資計算公式是當前較合適的公式精神。若採「就業撫養」精神，基本工資應調漲至25997元，時薪應同步調升為161元；若採「勞動撫養」精神，則應該調漲至24934元，時薪155元。

經濟部長鄧振中今天表示，明日經濟部將派員參加基本工資審議委員會，轉達企業界的心聲，鄧振中表示，企業不反對調薪，但他評估基本工資才剛調漲，加上近期出口表現不佳，經濟景氣衰退，「此時調薪時機不對。」

鄧振中指出，基本工資調漲的標準與時機選擇都很重要，必須評估客觀經濟數字，近期消費者物價指數、躉售物價指數下跌，加上出口持續衰退，顯示景氣不佳。他表示，唯有企業獲利增加，員工薪資增加，民眾才有能力消費，進而帶動內需經濟成長。

關鍵字：青平台

基本工資是否調漲 延至第4季決定

基本工資是否調漲延至第4季決定