台灣低薪族有多少？主計總處：126萬人年薪不到39萬
台灣究竟有多少低薪族？主計總處14日公布最新薪資統計，針對今年上半年逾7成受僱員工薪資低於平均數、外界解讀近600萬人都是低薪族提出澄清。
台灣究竟有多少低薪族？主計總處14日公布最新薪資統計，針對今年上半年逾7成受僱員工薪資低於平均數、外界解讀「近600萬人都是低薪族」提出澄清。主計總處國勢普查處副處長譚文玲表示，低於平均薪資不代表低薪，若依經濟合作暨發展組織（OECD）常用的「薪資中位數三分之二」標準，以2024年全年總薪資計算，台灣約126萬名本國籍全時受僱員工屬低薪，占16.8％。
主計總處指出，2024年本國籍全時工作者全年總薪資中位數為58.5萬元，以三分之二計算，低薪門檻約為39萬元，平均每月約3.25萬元，全年薪資低於此標準者約126萬人。
至於外界關注今年1至6月薪資低於平均數的員工比率首度突破7成、達70.03％，譚文玲強調，不能因此將近600萬名低於平均薪資的員工全部定義為低薪。由於平均薪資容易受到少數高薪族群拉高，國際上衡量低薪通常以中位數作為基準。
若以今年7月本國籍全時受僱員工觀察，經常性薪資平均數為5萬2528元，中位數為4萬1397元，依中位數三分之二換算，低薪門檻約2萬7598元，反而低於目前最低工資2萬9500元。由於全時工作者月薪受到最低工資保障，因此單以經常性月薪計算，原則上不會落入這項低薪標準。
但全年總薪資除固定月薪，還包括年終獎金、績效獎金及分紅等非經常性收入，不同產業間差距明顯，因此部分勞工即使月薪高於最低工資，全年獎金較少，總收入仍可能低於39萬元。
整體薪資則持續改善。7月全體受僱員工經常性薪資平均為4萬9491元，年增3.32％，加計獎金及加班費後，總薪資平均達7萬1165元、年增8.25％；經常性薪資中位數為3萬9629元、年增3.47％。今年前7月實質經常性薪資年增1.12％，為6年同期最大增幅，實質總薪資更成長2.33％，創11年同期最大增幅。
AI熱潮也持續推升科技業需求。7月電子零組件製造業平均加班28.7小時，創47年同月最高；電腦電子產品及光學製品製造業17.1小時，也寫下43年同月新高。不過譚文玲指出，AI相關產業持續熱絡之際，部分傳統產業加班工時及僱用人數仍未明顯改善，產業景氣呈現分化。
主計總處表示，今年前7月消費者物價指數（CPI）平均上漲1.8％，薪資增幅高於物價，使實質薪資維持正成長；但近期物價漲幅已開始突破2％，未來是否侵蝕實質薪資成長空間，仍須持續觀察。
【圖片來源：中央社】
主計總處指出，2024年本國籍全時工作者全年總薪資中位數為58.5萬元，以三分之二計算，低薪門檻約為39萬元，平均每月約3.25萬元，全年薪資低於此標準者約126萬人。
至於外界關注今年1至6月薪資低於平均數的員工比率首度突破7成、達70.03％，譚文玲強調，不能因此將近600萬名低於平均薪資的員工全部定義為低薪。由於平均薪資容易受到少數高薪族群拉高，國際上衡量低薪通常以中位數作為基準。
若以今年7月本國籍全時受僱員工觀察，經常性薪資平均數為5萬2528元，中位數為4萬1397元，依中位數三分之二換算，低薪門檻約2萬7598元，反而低於目前最低工資2萬9500元。由於全時工作者月薪受到最低工資保障，因此單以經常性月薪計算，原則上不會落入這項低薪標準。
但全年總薪資除固定月薪，還包括年終獎金、績效獎金及分紅等非經常性收入，不同產業間差距明顯，因此部分勞工即使月薪高於最低工資，全年獎金較少，總收入仍可能低於39萬元。
整體薪資則持續改善。7月全體受僱員工經常性薪資平均為4萬9491元，年增3.32％，加計獎金及加班費後，總薪資平均達7萬1165元、年增8.25％；經常性薪資中位數為3萬9629元、年增3.47％。今年前7月實質經常性薪資年增1.12％，為6年同期最大增幅，實質總薪資更成長2.33％，創11年同期最大增幅。
AI熱潮也持續推升科技業需求。7月電子零組件製造業平均加班28.7小時，創47年同月最高；電腦電子產品及光學製品製造業17.1小時，也寫下43年同月新高。不過譚文玲指出，AI相關產業持續熱絡之際，部分傳統產業加班工時及僱用人數仍未明顯改善，產業景氣呈現分化。
主計總處表示，今年前7月消費者物價指數（CPI）平均上漲1.8％，薪資增幅高於物價，使實質薪資維持正成長；但近期物價漲幅已開始突破2％，未來是否侵蝕實質薪資成長空間，仍須持續觀察。
【圖片來源：中央社】